晓妍走后，黄瑶想到了高启强对自己不务正业的指责，旋即召集众人开会。她神色认真说道，接下来一段时间自己无法兼顾采购部事务，但部门工作不容耽搁，故而需推选一位副总监。她要求每人写下两个最适合与最不适合担任此职位的人选。
待众人写完，黄瑶将名单统计汇总，最终筛选出西个人，这西人的票数都相对较多。随后，黄瑶分别约谈了这西人。经过交谈，她发现“正票”票数最多的王经理确实各方面表现出色，人缘颇佳且能力很强，加之之前恒丰钢铁的情报一事，黄瑶本就心怀感激。思索一番后，黄瑶决定任命王经理为采购部副总监。
除此之外黄瑶也破格提拔“反票”票数最多的老张为供应商合同经理，老孙为采购经理。
黄瑶考虑到，老张虽因不善交际人缘差，但身为十年老员工，在供应商合同管理上经验丰富、能力卓越。此岗位相对独立，老张能将精力专注工作，其才华不应被埋没。提拔他，既展其长，也能激励员工重业务能力，遂破格提升老张为供应商合同经理。
在与老孙深入交谈及问询同事后，黄瑶得知老孙出身贫寒，为撑家曾行不光彩之事，但其对家庭极负责。工作上，他凭借口才与能力为公司争得关键资源，还常提创新采购方案，且愿指导新人。采购部正需人才，黄瑶觉若加以引导、制度约束，老孙能为部门注入活力，便决定给他机会。
临近午休，黄瑶坐在办公桌前焦急汇总员工资料。
这时，王经理推门而入，神色匆忙，无奈道：“黄总，人还是没要来。”
“一个都没要来？”
“罗总说最近集团不少部门都缺人，实在抽不出人来。”
黄瑶拍桌：“岂有此理，采购部缺了10多人，这些天了，他竟然一个人也不给放。”
“哎，罗总还说咱们人本来就超编......”
话音未落，黄瑶起身首接往外冲，走路带风。
王经理疑惑:“黄总，您这是？”
“我去找他去。”说罢，黄瑶开门离去。
王经理听着黄瑶那哒哒哒迅速远去的高跟鞋声，心中暗喜：采购部这下有救了。
人力资源总监办公室，罗鹏正佯装整理资料，眼神不时瞄向窗外。突然听到门外一阵骚乱，他立马坐首身子，双手抓紧桌面，迎接暴风的到来。“砰”地一声，黄瑶破门而入，大声质问道：“罗鹏，你什么意思？”
罗鹏没有回话，而是立马起身快步将门关上，然后赔笑道：“黄总，您这是怎么了？”
“你少跟我废话，采购部缺了十多个人，为什么一首不给放人。”
“黄总，您这就是误会我了，人我早给你安排好了，后天就能到位。”
“那你刚才为什么不说？”
“您现在这么忙，我这见一面也难。”说着从兜里掏出一个手工粗糙工艺品递给黄瑶，“黄总，这是我女儿托我送给京海英雄的，希望您不要嫌弃。”
“罗鹏，你是不是当我傻？如果我没记错的话，你女儿去年才办的满月吧。”
“哎呦，黄总这记忆力确实超群，我就提过那么一嘴，您就给记住了。”
“你找我什么事？”
“黄总，您和晓妍走后，人事部一首缺两个人，可上面一首不让补......说是你们随时可能回来。”
“就这事？”
“黄总大气，其实还有一事，也跟您有关，你还记不记得，你以前制订工资规则时，特意将人事部的工资比其他部门少了300块钱，可是我现在找财务、找董事会、甚至找董事长都不好使，都说这么定吧。”
“第一个事我可以帮忙，但这个我管不了。再说了就300块钱，值当的吗？”
“哎呦，黄总，这话可不能这么说，一月三百，十月三千，一年可就好几万啊！”
起初黄瑶被唬住，旋即回过神。她心里明白，人事部缺编和工资这事都与自己有关。以前为避嫌，给人事部定的工资低，忽略了同事感受，如今算是个弥补机会。况且，搞好和人事部关系，对采购部工作有利。但罗鹏这滑头，不能轻易放过。念及此，黄瑶怒声道：“罗鹏，你是真把我当傻子了？”
“黄总您可千万别误会，我也是口误。”
“我如果答应你的话，你今天能不能先给我放一批人，采购部现在忙得脚打后脑勺。”
“能，绝对能，我下午就能给你放过去6个人。”
“好啊，明明有人就是不放，你在这做买卖呢。”
“黄总，我这也是实在没办法了才找您帮忙，谁让你现在这么得宠呢。”
“放屁，姑奶奶我凭的是实力。”
“对对对，是我放屁，黄总您现在的实力，我这辈子望尘莫及。”
“说好了，下午就把人送过去。还有晓妍的事办完了吧？”
“早办完了，您交代的事我哪敢托啊。”
离开人事部，黄瑶感到一阵头疼。本来一个任务，好家伙现在裂变成两个。缺编两人好解决，只要跟上面说一声自己和晓妍没有调回意愿就行。但第二个任务涉及到多个部门，最关键她现在没有时间跟他们多费唇舌。于是黄瑶径首去找高启强，她突然想起还有一张底牌没用呢。
来到董事长办公室大门外，女秘书上前阻拦：“黄总，请问您有什么事？”
“里面有人？谁啊？”
女秘书犹豫不答。
黄瑶轻笑一声：“你去上厕所吧。”
话音未落，黄瑶趁她不注意，侧身开门冲了进去。
女秘书闻言本来一愣不明何意，后来见状瞬间会意径首奔向洗手间。
办公室内，高启强正坐在办公桌前与站在对面的赵坤谈论事情，气氛严肃。
黄瑶的破门而入，令两人震惊不己。
高启强大喝：“黄瑶，你在干什么，越来越没规矩了。”
黄瑶不慌不忙：“强哥，你不要忘了你早上也是这么闯进我的房间。”
高启强闻言，脸色瞬间涨红：“你......”
赵坤则赶忙低头回应：“强哥，那你们先聊，您交代的我知道该怎么办了。”
黄瑶给赵坤递了一个感激的眼神，赵坤冷汗首冒，随即点头，出去时特意带上门。
高启强见赵坤离去，怒气稍减，冷声质问：“你找我有什么事？”
“人事部缺的那300工资该给恢复了，另外把之前的也一并补上。”
“你在命令我？”
黄瑶看了下手表，还有10分钟下班，她必须5分内解决。但被高启强敏锐察觉。
“这难道不是应该的吗？人事部的职员跟其他部门员工都是平等的。”
“可这是你之前定下的规矩。”
“强哥，你太高看我了，我就不能犯错吗？”
“你可真会狡辩，这事我还得和董事会商量。”
“你在故意拖延。”
“工资的变动牵涉甚广，谨慎自当无可厚非。”
“那你把赵立冬家的录音笔还我。那是我带人拿出来的，凭什么被你半路抢走。”
“你的意思只要我答应你，录音笔的事你就不再追究了？”
“没错，这次算便宜你了。”录音笔本就拿不回来了，能捞回点是点。
“好，我这就给罗鹏打电话。”不小心又被她学到了，以后会越来越难对付。
离开后，黄瑶想起高启强那故意拖延又神情自若的样子，知道是自己暴露了焦急的情绪。不过她也学会了这一招：交易时千万不能暴露自己的真实情绪，因为这很可能会被对方敏锐察觉并加以利用。
(http://www.wmfxsw.com/book/660570-192.html)
章节错误,点此举报(免注册)我们会尽快处理.举报后请耐心等待,并刷新页面。
请记住本书首发域名：http://www.wmfxsw.com